Preparándose para una jubilación incierta en una economía impulsada por la IA

El rápido avance de la inteligencia artificial está transformando la economía mundial, creando tanto oportunidades como riesgos para los trabajadores e inversionistas. A medida que la automatización impulsada por la IA desplaza los empleos tradicionales y redefine las trayectorias profesionales, los jubilados y quienes están en proceso de jubilación se enfrentan a un desafío importante: cómo construir carteras de inversiones que sean resistentes a las incertidumbres económicas, manteniendo al mismo tiempo la estabilidad del ingreso. Este artículo explora estrategias para construir carteras de inversión que generen ingresos y adaptar la flexibilidad profesional en una época en la que la inteligencia artificial es tanto un factor de cambio como una herramienta de innovación.

El mercado laboral impulsado por la IA: Desplazamiento y adaptación

El impacto de la IA en el empleo ya no es algo meramente especulativo; se ha hecho realidad. Para el año 2025, más de 35,000 puestos de trabajo relacionados con la IA se habían creado solo en los Estados Unidos. Entre estos puestos, los de ingenieros en aprendizaje automático cuentan con salarios promedio de 156,998 dólares. Sin embargo…Casi el 24% de las empresas reemplazó a sus trabajadores.Con las herramientas de inteligencia artificial, se produjeron más de 10,000 despidos en los primeros siete meses de 2025. Los trabajadores mayores, en particular, enfrentan una mayor vulnerabilidad.Un estudio realizado en 2025 destaca…Muchos empleados de edad avanzada tienen dificultades para adaptarse a las tecnologías basadas en la inteligencia artificial, lo que genera inseguridad laboral y problemas de salud mental. Mientras tanto…El 52% de los trabajadores en Estados Unidos ahora temePérdida de empleos causada por la IA; este número se ha duplicado en un año.

La Oficina de Estadísticas Laborales de los Estados Unidos reconoce que los efectos de la IA en el empleo son graduales, pero significativos.Especialmente en áreas donde hay una alta exposición a los riesgos.Tales como las posiciones en los campos de la informática, el derecho e la ingeniería. Aunque la IA está reemplazando ciertas tareas, también genera una demanda de nuevas habilidades.Subrayando la necesidad de mejorar las habilidades de los individuos.Y programas de reentrenamiento. Para los inversores, este mercado laboral dinámico exige un cambio en las estrategias de inversión, con el objetivo de equilibrar el crecimiento económico con la seguridad financiera, asegurando así estabilidad económica incluso en momentos de posibles interrupciones en la carrera profesional.

Construyendo portafolios resilientes: Acciones con dividendos y bienes raíces

Un aspecto fundamental para la resiliencia en la jubilación es contar con activos que generen ingresos y que proporcionen un flujo de efectivo constante, además de protegerse de las fluctuaciones del mercado. Las acciones con dividendos, especialmente aquellas que tienen una historia de crecimiento constante, ofrecen una fuente de ingresos confiable. Por ejemplo…El Índice de Dividend Aristocráticos del S&P 500– Compañías que han tenido décadas de aumentos continuos en sus dividendos – han superado históricamente los indicadores del mercado general, con menor volatilidad. Estas empresas, que operan en sectores como la salud y los servicios públicos, están bien preparadas para enfrentar los cambios económicos causados por la inteligencia artificial y la automatización.

Los bienes raíces también desempeñan un papel crucial en la diversificación de los portafolios de retiro. Prologis Inc. (PLD), una empresa líder en el sector de los bienes raíces industriales, es un ejemplo claro de esta estrategia. Con un rendimiento de dividendos del 3.2% y una capitalización de mercado de 120 mil millones de dólares, Prologis Inc. demuestra cómo los bienes raíces pueden contribuir significativamente a la diversificación de los activos de las personas durante su vejez.PLD se beneficia de la demanda impulsada por la IA.Para la infraestructura logística, como los almacenes automatizados. Las inversiones en bienes raíces no solo generan ingresos, sino que también…Actuar como un cobertura contra la inflación.Un motivo de creciente preocupación en una economía impulsada por la inteligencia artificial, donde las correlaciones entre los activos tradicionales están cambiando.

Estrategias de ingresos dobles: Equilibrar el crecimiento y la estabilidad

Para aquellos que se retiran y enfrentan un mercado laboral incierto, las estrategias de ingresos mixtos combinan activos orientados al crecimiento con inversiones que generan ingresos. Este enfoque reduce el riesgo mediante la diversificación entre clases de activos no correlacionadas. Por ejemplo…El equipo de Inversiones y Soluciones de Portafolios de BlackRock recomiendaIncorporando alternativas líquidas, activos digitales y acciones internacionales para mejorar la diversificación. Fondos de cartera como el Adams Diversified Equity Fund (ADX), que invierte en acciones tecnológicas y de infraestructura con altos rendimientos.Ofrecer una combinación convincente de ingresos.Y el potencial de crecimiento.Tasa de retiro del 8.4% de ADXAdemás, la exposición a los beneficios de la productividad generados por la IA hace que sea una opción atractiva para los jubilados que buscan una mayor resiliencia.

La IA en sí misma es una espada de doble filo en este contexto. Mientras que la automatización amenaza los roles tradicionales, también…Aumenta la productividad.En sectores como la tecnología e la infraestructura, esto contribuye a elevar las valoraciones de las acciones. Los inversores que alinean sus carteras con estas tendencias, manteniendo al mismo tiempo un enfoque disciplinado frente al riesgo, pueden aprovechar el crecimiento a largo plazo sin sacrificar la estabilidad de los ingresos.

Flexibilidad en la carrera profesional y el papel de la mejora de habilidades.

Más allá de la construcción del portafolio, la flexibilidad en la carrera profesional es esencial para mitigar los riesgos relacionados con la inteligencia artificial. El BLS enfatiza que…Adaptabilidad de los trabajadores y marcos regulatoriosEllo determinará el ritmo en que la inteligencia artificial tendrá un impacto en el empleo. En cuanto a los trabajadores de mayor edad…Reentrenamiento en campos compatibles con la IA– Como el análisis de datos, la ciberseguridad o la salud sanitaria – pueden contribuir a prolongar la carrera profesional y reducir los riesgos de desplazamiento laboral. Los empleadores también se benefician de esto.Deben invertir en programas de formación.Para asegurar que los empleados no sean simplemente reemplazados, sino que tengan la oportunidad de contribuir al desarrollo de una economía en constante evolución.

Conclusión: Cómo enfrentar la incertidumbre con estrategias

La economía impulsada por la IA exige un enfoque proactivo en la planificación de la jubilación. Al priorizar activos que generen ingresos, como acciones que distribuyan dividendos y bienes raíces, y al adoptar estrategias que permitan obtener ingresos desde dos fuentes diferentes, los inversores pueden crear carteras que resistan las fluctuaciones económicas. Al mismo tiempo, aprovechar la flexibilidad laboral a través del desarrollo de habilidades y la capacidad de adaptación garantiza que los jubilados se mantengan financieramente seguros, incluso frente a las disrupturas causadas por la tecnología de inteligencia artificial. A medida que los límites entre el trabajo y la jubilación se difuminan, la clave para la resiliencia radica en equilibrar la innovación con la prudencia.